求人検索結果

■江東区のみ、至近距離での展開のため転居の心配がありません。
■４０年以上続いている薬局で、多種多様な医療機関から処方箋がきます。
・色々な医療機関の処方を経験してみたい方にはうってつけです。
■有休消化率100％＆残業は月1.5時間程度
・ワークライフバランスを重視したい方におおすめ
■機材も充実
・全自動錠剤、散剤、錠剤監査、散剤監査、一包化自動監査機など、
　備えや安全にも万全の構えです。
■研修等の福利厚生も充実
・対象者が全員なのも嬉しいポイント

■神奈川県のみに約15店舗を展開。
・ほぼ全店で在宅を実施（個人宅メイン）
■産休育休経験者多数
・助け合える風土があります。
■有休消化率80％以上。
・ヘルプ体制があるため、お休みしやすい環境です。

■「同じ働くなら明るく楽しく」をモットーにしています！
■在籍10年以上の従業員も多数在籍しています。
■出産後も働き続けられる職場作りを目指しています。
・実際にワーキングマザーも複数名在籍、
　出産に関する手続き等は全て会社がサポートします。
☆かかりつけ薬剤師、在宅に積極的な方、歓迎です！

■薬剤師は、処方せん25枚に1人の割合で配置しています。
　疲れにくく、きちんとした服薬指導が出来る環境にしています。
■社内・社外研修が充実。
　メーカーによる勉強会のほか、薬剤師全員に専門書を配り、
　社内研修を行っています。年2〜3冊読んでいます。
　そのため、在籍期間が長いほどスキルが上がります。
　e-ラーニング、社外研修会への参加を奨励しています。
　（研修費・交通費は、全額会社負担）。
■システム
　薬剤監査システム（監査レンジ）があり、
　調剤ミスが非常に起きにくい薬局です。
◇パート社員にも臨時賞与が支給されます。
◇パート社員 ⇒ 準社員 ⇒ 正社員と雇用形態を変更していくこともできます。

■薬剤師は、処方せん25枚に1人の割合で配置しています。
　疲れにくく、きちんとした服薬指導が出来る環境にしています。
■社内・社外研修が充実。
　メーカーによる勉強会のほか、薬剤師全員に専門書を配り、
　社内研修を行っています。年2〜3冊読んでいます。
　そのため、在籍期間が長いほどスキルが上がります。
　e-ラーニング、社外研修会への参加を奨励しています。
　（研修費・交通費は、全額会社負担）。
■システム
　薬剤監査システム（監査レンジ）があり、
　調剤ミスが非常に起きにくい薬局です。
◇パート社員にも臨時賞与が支給されます。
◇パート社員 ⇒ 準社員 ⇒ 正社員と雇用形態を変更していくこともできます。

■薬剤師は、処方せん25枚に1人の割合で配置しています。
　疲れにくく、きちんとした服薬指導が出来る環境にしています。
■社内・社外研修が充実。
　メーカーによる勉強会のほか、薬剤師全員に専門書を配り、
　社内研修を行っています。年2〜3冊読んでいます。
　そのため、在籍期間が長いほどスキルが上がります。
　e-ラーニング、社外研修会への参加を奨励しています。
　（研修費・交通費は、全額会社負担）。
■システム
　薬剤監査システム（監査レンジ）があり、
　調剤ミスが非常に起きにくい薬局です。
◇パート社員にも臨時賞与が支給されます。
◇パート社員 ⇒ 準社員 ⇒ 正社員と雇用形態を変更していくこともできます。

■薬剤師は、処方せん25枚に1人の割合で配置しているので、疲れにくく、きちんとした服薬指導が出来る環境にしています。
■社内・社外研修が充実。
　メーカーによる勉強会のほか、薬剤師全員に専門書を配り、
　社内研修を行っています。年2〜3冊読んでいます。
　そのため、在籍期間が長いほどスキルが上がります。
　e-ラーニング、社外研修会への参加を奨励しています。
　（研修費・交通費は、全額会社負担）。
■システム
　薬剤監査システム（監査レンジ）があり、
　調剤ミスが非常に起きにくい薬局です。
☆有給休暇を9連休まで自由に取得できます。
　毎年多くのスタッフが、5〜9連休を取得しています。
　男性社員が子供の学校行事のために休むことも、ごく普通の職場です。
☆独立支援制度あり。
☆通勤60分圏内の店舗異動あり。引越しを伴う異動は原則なし。

■薬剤師は、処方せん25枚に1人の割合で配置しているので、疲れにくく、きちんとした服薬指導が出来る環境にしています。
■社内・社外研修が充実。
　メーカーによる勉強会のほか、薬剤師全員に専門書を配り、
　社内研修を行っています。年2〜3冊読んでいます。
　そのため、在籍期間が長いほどスキルが上がります。
　e-ラーニング、社外研修会への参加を奨励しています。
　（研修費・交通費は、全額会社負担）。
■システム
　薬剤監査システム（監査レンジ）があり、
　調剤ミスが非常に起きにくい薬局です。
☆有給休暇を9連休まで自由に取得できます。
　毎年多くのスタッフが、5〜9連休を取得しています。
　男性社員が子供の学校行事のために休むことも、ごく普通の職場です。
☆独立支援制度あり。
☆通勤60分圏内の店舗異動あり。引越しを伴う異動は原則なし。

■薬剤師は、処方せん25枚に1人の割合で配置しているので、疲れにくく、きちんとした服薬指導が出来る環境にしています。
■社内・社外研修が充実。
　メーカーによる勉強会のほか、薬剤師全員に専門書を配り、
　社内研修を行っています。年2〜3冊読んでいます。
　そのため、在籍期間が長いほどスキルが上がります。
　e-ラーニング、社外研修会への参加を奨励しています。
　（研修費・交通費は、全額会社負担）。
■システム
　薬剤監査システム（監査レンジ）があり、
　調剤ミスが非常に起きにくい薬局です。
☆有給休暇を9連休まで自由に取得できます。
　毎年多くのスタッフが、5〜9連休を取得しています。
　男性社員が子供の学校行事のために休むことも、ごく普通の職場です。
☆独立支援制度あり。
☆通勤60分圏内の店舗異動あり。引越しを伴う異動は原則なし。

■薬剤師は、処方せん25枚に1人の割合で配置しているので、疲れにくく、きちんとした服薬指導が出来る環境にしています。
■社内・社外研修が充実。
　メーカーによる勉強会のほか、薬剤師全員に専門書を配り、
　社内研修を行っています。年2〜3冊読んでいます。
　そのため、在籍期間が長いほどスキルが上がります。
　e-ラーニング、社外研修会への参加を奨励しています。
　（研修費・交通費は、全額会社負担）。
■システム
　薬剤監査システム（監査レンジ）があり、
　調剤ミスが非常に起きにくい薬局です。
☆有給休暇を9連休まで自由に取得できます。
　毎年多くのスタッフが、5〜9連休を取得しています。
　男性社員が子供の学校行事のために休むことも、ごく普通の職場です。
☆独立支援制度あり。
☆通勤60分圏内の店舗異動あり。引越しを伴う異動は原則なし。