さいたま市大宮区の薬剤師 転職・派遣の求人情報
☆京浜東北線『鶴見駅』徒歩3分/京急線『京急鶴見駅』徒歩3分☆成長意欲の高い方歓迎!医療モール内のきれいな薬局です♪
- 早く帰れる
- 新しいことに挑戦できる
- キャリアアップが見込める
雇用形態 | 正社員 |
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年収 | 480万円〜600万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央 |
アクセス | JR鶴見線 鶴見駅 徒歩3分 JR京浜東北線 鶴見駅 徒歩3分 京急本線 京急鶴見駅 徒歩3分 |
■医療モールの併設薬局を主軸に、
・地域密着のスタイルで今後も店舗の拡大を予定しています。
・現在は横浜市、川崎市、世田谷区、渋谷区に展開しています。
■どの店舗もスタイリッシュな作りです。
・店内は患者様もスタッフも気持ちよく過ごせる環境です。
■提案を歓迎するボトムアップな風土です。
■経営感覚を持った方、歓迎いたします。
■キャリア志向のある方は、活躍次第で早期のポスト獲得も狙えます。
駅チカなので通勤ラクラク♪ ☆東横線『元住吉駅』徒歩3分☆入社時期は応相談!地域密着型の薬局で働いてみませんか
- 新しいことに挑戦できる
- キャリアアップが見込める
- 年収アップが見込める
雇用形態 | 正社員 |
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年収 | 480万円〜600万円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市中原区木月 |
アクセス | 東急東横線 元住吉駅 徒歩3分 東急目黒線 元住吉駅 徒歩3分 |
■医療モールの併設薬局を主軸に、
・地域密着のスタイルで今後も店舗の拡大を予定しています。
・現在は横浜市、川崎市、世田谷区、渋谷区に展開しています。
■どの店舗もスタイリッシュな作りです。
・店内は患者様もスタッフも気持ちよく過ごせる環境です。
■提案を歓迎するボトムアップな風土です。
■経営感覚を持った方、歓迎いたします。
■キャリア志向のある方は、活躍次第で早期のポスト獲得も狙えます。
《店長候補募集・年収600以上も相談可》☆東横線『元住吉駅』徒歩3分☆将来的には700万円以上も?!社内、社外問わずコミュニケーションがきめ細やかな方、大歓迎!ご応募お待ちしています♪
- 新しいことに挑戦できる
- キャリアアップが見込める
雇用形態 | 正社員 |
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年収 | 550万円〜650万円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市中原区木月 |
アクセス | 東急東横線 元住吉駅 徒歩3分 東急目黒線 元住吉駅 徒歩3分 |
■医療モールの併設薬局を主軸に、
・地域密着のスタイルで今後も店舗の拡大を予定しています。
・現在は横浜市、川崎市、世田谷区、渋谷区、練馬区に展開しています。
■どの店舗もスタイリッシュな作りです。
・店内は患者様もスタッフも気持ちよく過ごせる環境です。
■提案を歓迎するボトムアップな風土です。
■経営感覚を持った方、歓迎いたします。
■キャリア志向のある方は、活躍次第で早期のポスト獲得も狙えます。
☆東京都、神奈川県の6店舗すべてに配属可能な店長候補の求人となります。
《2025年3月までに入社できる方歓迎・年収650万円も相談可》☆田園都市線『鷺沼駅』バス8分☆店長候補募集!管理薬剤師としての入社も可能!医療モール内のきれいな薬局です♪
- 早く帰れる
- 制度が整っている
- 有給が取りやすい
- 新しいことに挑戦できる
- キャリアアップが見込める
- 年収アップが見込める
雇用形態 | 正社員 |
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年収 | 550万円〜650万円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市宮前区東有馬 |
アクセス | 東急田園都市線 鷺沼駅 バス8分 |
■医療モールの併設薬局を主軸に、
・地域密着のスタイルで今後も店舗の拡大を予定しています。
・現在は横浜市、川崎市、世田谷区、渋谷区、練馬区に展開しています。
■どの店舗もスタイリッシュな作りです。
・店内は患者様もスタッフも気持ちよく過ごせる環境です。
■提案を歓迎するボトムアップな風土です。
■経営感覚を持った方、歓迎いたします。
■キャリア志向のある方は、活躍次第で早期のポスト獲得も狙えます。
■有給消化率80%以上!広域スタッフのフォローでしっかり休める体制が整っています。
☆JR総武線『小岩駅』徒歩2分☆地域医療に貢献されたい方は必見!久しぶりに需要が出た離職率の低い薬局です!
- 研修制度が充実
雇用形態 | 正社員 |
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年収 | 450万円〜550万円 |
勤務地 | 東京都江戸川区西小岩 |
アクセス | JR中央・総武線 小岩駅 徒歩2分 |
■患者様に信頼・安心される「かかりつけ薬局」として地域医療に貢献することを心がけています。
■医療従事者として必要な知識・マナーを高めるために研修制度も充実しています。
■産休・育休・介護休業の実績が高く、「職員を大切にしている」企業です。
■スタッフ間のコミュニケーションを大切にし、明るくやさしい雰囲気の中でやりがいをもって働くことが出来る職場です。
通勤便利な駅近薬局!◇東京メトロ有楽町線/副都心線『小竹向原駅』徒歩2分◇平日のみの週3日程度勤務のパート募集です!
- 制度が整っている
- 休みが多い
- 有給が取りやすい
雇用形態 | パート |
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時給 | 2,000円〜2,200円 |
勤務地 | 東京都板橋区向原 |
アクセス | 西武有楽町線 小竹向原駅 徒歩2分 東京メトロ有楽町線 小竹向原駅 徒歩2分 東京メトロ副都心線 小竹向原駅 徒歩2分 |
■全国に約250店舗(関連会社店舗含む)を展開しています。
■現場主体の風土です
■地域密着の方針です
・転居に伴う異動は原則なし、異動自体も少なめです。
■ワークライフバランスが取れます。
・ラウンダーやマネージャーがヘルプ勤務をしています。
そのためお休みを取りやすく、有休消化率は全社平均でほぼ100%です!
・残業は繁忙期には若干ありますが、シフトも工夫しており、それ以外での残業はほぼありません。
(発生する場合でも、月に数時間程度。平均3.2時間)
■正社員⇔パートの雇用形態の変更が可能です。
・ライフステージの変化に合わせて働くことができます。
管理薬剤師の求人です!☆東急池上線『雪が谷大塚駅』徒歩5分☆ヘルプ体制が整っているので、お休みもきちんと取れる!
- 制度が整っている
- 有給が取りやすい
- 年収アップが見込める
雇用形態 | 正社員 |
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年収 | 500万円〜650万円 年俸制(均等12分割) |
勤務地 | 東京都大田区南雪谷 |
アクセス | 東急池上線 雪が谷大塚駅 徒歩5分 |
■全国に約250店舗(関連会社店舗含む)を展開しています。
■現場主体の風土です
■地域密着の方針です
・転居に伴う異動は原則なし、異動自体も少なめです。
■ワークライフバランスが取れます。
・ラウンダーやマネージャーがヘルプ勤務をしています。
そのためお休みを取りやすく、有休消化率は全社平均でほぼ100%です!
・残業は繁忙期には若干ありますが、シフトも工夫しており、それ以外での残業はほぼありません。
(発生する場合でも、月に数時間程度。平均3.2時間)
■正社員⇔パートの雇用形態の変更が可能です。
・ライフステージの変化に合わせて働くことができます。
☆管理薬剤師の求人となります。
大船駅集中展開、地元に根付く薬局で管理薬剤師をしませんか☆JR線/湘南モノレール『大船駅』徒歩1分☆風通しの良い社風です。
- 風通しが良い
- アットホームな雰囲気
雇用形態 | 正社員 |
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年収 | 560万円〜 |
勤務地 | 神奈川県鎌倉市大船 |
アクセス | JR東海道本線(東京~熱海) 大船駅 徒歩1分 JR根岸線 大船駅 徒歩1分 JR横須賀線 大船駅 徒歩1分 JR成田エクスプレス 大船駅 徒歩1分 JR湘南新宿ライン 大船駅 徒歩1分 湘南モノレール 大船駅 徒歩1分 |
■大船駅に集中展開のため、転居の心配がありません。
・横浜、藤沢、鎌倉、横須賀、逗子からも通勤楽々。
■「病を治す」ための投薬だけでなく、患者さんの「生活の質の向上」(Quality of Life)を支援できるように努力しています。
■機械化できる部分は機械化しています。
管理薬剤師の求人です!☆都営新宿線『大島駅』徒歩2分☆個人在宅対応可能な方、ご応募お待ちしております♪
- 早く帰れる
- 制度が整っている
- 有給が取りやすい
雇用形態 | 正社員 |
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年収 | 500万円〜560万円 年俸制(均等12分割) |
勤務地 | 東京都江東区大島 |
アクセス | 都営新宿線 大島駅 徒歩2分 |
■全国に約250店舗(関連会社店舗含む)を展開しています。
■現場主体の風土です
■地域密着の方針です
・転居に伴う異動は原則なし、異動自体も少なめです。
■ワークライフバランスが取れます。
・ラウンダーやマネージャーがヘルプ勤務をしています。
そのためお休みを取りやすく、有休消化率は全社平均でほぼ100%です!
・残業は繁忙期には若干ありますが、シフトも工夫しており、それ以外での残業はほぼありません。
(発生する場合でも、月に数時間程度。平均3.2時間)
■正社員⇔パートの雇用形態の変更が可能です。
・ライフステージの変化に合わせて働くことができます。
通勤も便利な駅近♪☆都営新宿線『大島駅』徒歩2分☆年間休日は120日以上なのでプライベートも充実!
- 早く帰れる
- 制度が整っている
- 有給が取りやすい
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
年収 | 480万円〜580万円 年俸制(均等12分割) |
勤務地 | 東京都江東区大島 |
アクセス | 都営新宿線 大島駅 徒歩2分 |
■全国に約250店舗(関連会社店舗含む)を展開しています。
■現場主体の風土です
■地域密着の方針です
・転居に伴う異動は原則なし、異動自体も少なめです。
■ワークライフバランスが取れます。
・ラウンダーやマネージャーがヘルプ勤務をしています。
そのためお休みを取りやすく、有休消化率は全社平均でほぼ100%です!
・残業は繁忙期には若干ありますが、シフトも工夫しており、それ以外での残業はほぼありません。
(発生する場合でも、月に数時間程度。平均3.2時間)
■正社員⇔パートの雇用形態の変更が可能です。
・ライフステージの変化に合わせて働くことができます。