求人情報特集

■神奈川・東京・千葉・埼玉の首都圏のみに展開しています。
■必要に応じ機械を導入しています（全店で画像監査あり）。安心して働ける環境です。
■居宅在宅訪問等にも力を入れており、ほぼ全店で実績があります。
■育休取得実績が高く、復帰後も活躍している子育てママが多く働いています。
・急なシフト変更にもスタッフ同士で助け合える環境で安心です。
■集合研修、e-ラーニング等の研修も充実です。
■ランニングやフットサル等の社員交流の場もあります。

■神奈川/東京/千葉/埼玉/栃木/茨城に展開。
■全店PDAによる調剤、監査システム導入済。
・店舗特性に応じた調剤機器を積極的に導入。
■居宅在宅訪問等は、ほぼ全店で実施。
■育休取得実績が高く、
　復帰後も活躍中の　子育てママが多数在籍！
■急なシフト変更にもスタッフ同士で
　助け合える環境で安心♪
■集合研修、e-ラーニング等の研修も充実。
■有志による社員交流の場もあり。
◇将来の管理薬剤師候補の募集となります。

■東京を中心に神奈川・埼玉で店舗展開しているドラッグストアです。
■調剤専門店や、調剤併設ドラッグストアでの募集です。

※掲載の店舗での募集ではなく、面接により配属先が決定となります。

■医療事務を含めて、全員で店舗を作っていく風土です。
■東京を中心にグループで約20店舗を展開。
■約半数の店舗では在宅も実施しています。
■産休育休後の仕事復帰率は100％です。
■ヘルプ体制あり。
・有給消化率は80％を超えています。
・10日間以上の連休を取る方もいます。
■シフトの工夫により、残業が発生しない体制。
☆若くても、希望と実力があれば上位キャリアを狙える社風です。

■医療事務を含めて、全員で店舗を作っていく風土です。
■東京を中心にグループで約20店舗を展開。
■約半数の店舗では在宅も実施しています。
■産休育休後の仕事復帰率は100％です。
■ヘルプ体制あり。
・有給消化率は80％を超えています。
・10日間以上の連休を取る方もいます。
■シフトの工夫により、残業が発生しない体制。
☆若くても、希望と実力があれば上位キャリアを狙える社風です。

■都内で3店舗運営しています。
☆在宅業務にも積極的に取り組む体制づくりのため、在宅にご興味のある方の募集となります。
・近隣店舗との掛け持ち勤務の場合あり。

■大船駅に集中展開のため、転居の心配がありません。
・横浜、藤沢、鎌倉、横須賀、逗子からも通勤楽々。
■「病を治す」ための投薬だけでなく、患者さんの「生活の質の向上」（Quality of Life）を支援できるように努力しています。
■機械化できる部分は機械化しています。

■首都圏にドミナント展開する調剤併設のドラッグストアです。
■女性のライフステージを応援
・産休後の復帰も、これまでと同じ店舗か、自宅から一番近い店舗かを選択できます。
・実際に復帰され、活躍を続けるスタッフも多数。
・育児中の時短勤務を小学校低学年（3年生）までに延長しています。
■福利厚生が充実

■神奈川/東京/千葉/埼玉/栃木/茨城に展開。
■全店PDAによる調剤、監査システム導入済。
・店舗特性に応じた調剤機器を積極的に導入。
■居宅在宅訪問等は、ほぼ全店で実施。
・店舗により患者宅訪問専任もあり。
■育休取得実績が高く、
　復帰後も活躍中の　子育てママが多数在籍！
■急なシフト変更にもスタッフ同士で
　助け合える環境で安心♪
■集合研修、e-ラーニング等の研修も充実。
■有志による社員交流の場もあり。
☆配属先はこちらの店舗以外になる可能性があります。

■埼玉県に約25店舗を展開。
■ヘルプ体制あり（本社にもヘルプ要員が在籍）。
■正社員でも転居を伴う異動は原則ありません。
■短時間勤務を5歳未満まで延長。
■在宅に関しては、居宅・施設それぞれ行っています。
・在宅業務は会社全体として引き受け、各店舗に振り分けています。
・どの店舗にいても業務量が平等になります。
☆リフレッシュ休暇あり（勤務5年で3日、10年で5日、15年で7日、20年で10日）。
☆勤続5年ごとに年数表彰あり
☆多くのキャリアが用意されているので、活躍の場も様々です。